ここでは、ご案内やご連絡など当園からのお知らせを更新していきます。
お知らせ
認定完了！
2023-05-30
左：外川企画部長 右：小林理事長
当法人では、今回「弘前市移住応援企業認定制度」の認定を受けることができました。
この制度は、「弘前市人口減少対策に係る企業認定制度」の一つで、これで４制度の認定を受けることができました。
人口減少については、弘前市にある企業として、取り組まなければならない課題の一つで、当法人においてこれに少しでも寄与できる様今後も取り組みたいと思います。
今回の移住応援の認定では、新たに法人独自の「移住支援金」の制度を設けた他、交流・活躍の場創出事業などを通じて取組みます。
認定にあたり、関係された皆様、ご助言いただいた弘前市役所の皆様ありがとうございました。
「弘前市人口減少対策に係る企業認定制度」
動画で学ぶ感染対策
2023-04-01
公益社団法人青森県看護協会（著作 青森県）様より「青森県看護協会「応援派遣看護職員スキルアップ研修 ～動画で学ぶ感染対策～」のＤＶＤを頂きました。
動画の内容も分かりやすく、統一した対策を実施するために必要なスキルアップを目指せるものとなっており、当園においても有効に活用し、感染対策等に努めていきたいと思います。
青森県看護協会様ありがとうございました。
青森県オンラインインターンシップ実証事業
2023-03-02
２月「青森県オンラインインターンシップ実証事業」にて「地域に貢献する社会福祉法人・千年会が、多様な人材を巻き込んで実施する、新しい地域活性化プラン（事業）を提案せよ！ 」をテーマに３日間にわたりオンラインを活用したインターンシップを行いました。
今回は３名の学生の皆様に参加していただき、テーマに沿って、１日目は法人の事や活動などを知っていただくためのヒアリングやディスカッション。２日目は学生の皆様の仮説をブラッシュアップするためディスカッションなどを実施。３日目にプレゼンを頂きフィードバックと、３日間とても充実したものとなりました。
学生の皆様から頂いたプレゼンは、地域の課題や法人の課題などを的確にとらえ、それに「福祉」に固執していないアイデアも取り込まれ、現実的な内容で、すぐにでも実践できそうな内容となっていました。また、プレゼンをまとめる段階でのディスカッションなどでも、多くの意見やアイデアなどもあり、参考になりました。
今回のオンラインインターンシップを終え、法人としても初のインターンがオンラインで少し不安でしたが、このような機会を今後も活用し若い世代の方々と繋がっていければと思いました。
今後取入れた企画などは、こちらにてご報告したいと思います。
今回のインターンシップでは、企画していただいた株式会社BOLBOPの辻様をはじめご参加いただいた皆さまありがとうございました。
青森県福祉サービス第三者評価受審
2023-02-02
スマートムーブ通勤アワード
2023-01-31
